潮新闻客户端 记者 梁亮 通讯员 许央薇
“只要有群众来反映求职需求，我们绝对是一帮到底。”
刚刚参与完镇里组织的一场“送服务”活动，于彩玲身上印着“浙里就业”几个字的蓝色马甲还来不及脱。作为台州市天台县白鹤镇就业专员，蓝色马甲和“就业服务需求登记码”已经是她出街的必备行头。
于彩玲（右一）正在讲解当地的就业创业帮扶政策。受访者供图
“一般有求职意向的，我们都推荐他扫码登记。只要登记上了，平台就能为他匹配相关的职位。”于彩玲所说的“平台”是台州市2024年9月建成的台州就业公共服务数智平台。通过该平台，人岗信息可以实现“一库智配”。截至目前，已累计促成人岗匹配13.5万人次。
在白鹤镇从事就业相关工作十多年，于彩玲深切感受着就业政策和相关服务的提升。曾经，于彩玲在镇里就业服务窗口上班，坐在窗口回应群众的各种咨询。现在，白鹤镇就业综合服务站打造完成，于彩玲跟老百姓的距离更近了，“有时候附近的村民路过服务站，就直接拐进来问问有没有合适自己的岗位。”
白鹤镇就业综合服务站。记者 梁亮 摄
改变的不只是工作地点，更是工作方式和内容。
“以前是企业群众来向我们问政策，现在是我们主动送服务，摸清他们的需求。”于彩玲会定期走访企业，及时了解企业用工需求。同时，为了把就业服务送到群众家门口，借助天台县创新建立的“基层就业服务集市日”机制，于彩玲在村社中支起了服务小摊，走入群众中进行政策宣传、岗位推介和就业援助。“基本上一月一次，我们镇已经举办了20多场‘集市日’活动。”于彩玲说。
取得这样的成果，靠的不是像于彩玲这样的就业专员一个人单打独斗，而是各方协同联动。“台州的就业服务站点建设是一体布局的，依托‘县城-中心镇-重点村’发展轴，打造基层就业服务新矩阵。”台州市就业服务中心主任沈强表示，2024年以来，台州在全省率先开展“浙里就业”综合服务站点建设试点，推进就业服务增值化改革。通过“服务站+服务点”两级平台，把就业服务资源向基层延伸。
白鹤镇开展的集市日活动。受访者供图
“截至目前，台州已打造145个‘浙里就业’综合服务站点，服务企业7500余家次、求职者9.3万余人次。”沈强介绍，乡镇（街道）服务站就是该地区就业服务的“总客服”，而村（社区）的服务点则是基层就业服务“便利店”，台州3300余个村（社区）均配备就业协理员，依托“人熟、地熟”的优势，摸清群众具体需求。除此之外，在产业园区、商圈、市场、交通枢纽等区域，还设有特色服务点。
白鹤国际袜业城规模超10万平方米，这个专业袜业市场集聚了实体商户300多家，袜业电商100多家。白鹤袜业电商就业综合服务点，正是基于袜业城在电商领域的突出优势而打造的。
白鹤袜业电商就业综合服务点。记者 梁亮 摄
“没有技能不用担心，肯学习就行。”在该服务点旁边，就是用于人员培训的“共富商学院”和交流沙龙空间。“电商领域发展很快，也越来越专业化，从业人员必须掌握一些专业知识和技能。”该服务点专员范银燕表示，服务点会定期组织有意愿的求职者参与数据分析、互联网营销、短视频剪辑培训，并邀请电商平台主播、高校相关专业老师前来授课，“通过技能培训，不少人找到了相关工作。”
二胎宝妈通过创业指导开起网店、普通员工通过技能培训成功考取技师证、刚出校门的学生借助技能培训匹配上企业紧缺的岗位……据统计，自“浙里就业”综合服务站点运行以来，台州全市已帮扶重点群体5.6万人，促成9264名高校毕业生就业，累计开展技能培训2230人次，组织培训劳动者1.1万人。
“共富商学院”内正在开展技能培训。受访者供图
2024年，台州市城镇新增就业9.44万人，同比增长5.36%，城镇调查失业率4.3%。“就业是最大的民生。”台州市人力资源和社会保障局党组书记、局长柯婉瑛表示，台州将进一步深化“浙里就业”基层公共服务体系建设，推动就业服务供给再扩面、服务能力再提升、服务协同再提效，助力缩小“三大差距”，完善具有浙江特色的城乡就业创业体系。
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